Дело № 2 – 2881/2010 г.
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
17 июня 2010 года г. Калининград обл.
Ленинградский районный суд г. Калининграда обл. в составе:
председательствующего судьи Гусевой Н.А.
при секретаре М.Т.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ц.Н.И. к ООО «Монарх» о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Истица обратилась в суд с исковыми требованиями к ответчику о взыскании с ответчика в свою пользу задолженность по заработной плате за январь – март 2010 года в размере <данные изъяты> рублей.
В обоснование исковых требований истица указывает, что ДД.ММ.ГГГГ она была принята на работу в ООО «Монарх» на должность дворника. За период времени январь, февраль, март 2010 года ответчик не выплатил истице заработную плату. Задолженность по заработной плате за указанный период времени составляет <данные изъяты> рублей.
Истица в судебном заседание исковые требования поддержала по доводам, изложенным выше, и просит взыскать с ответчика в ее пользу задолженность по заработной плате за январь – март 2010 года в размере <данные изъяты> рублей.
Ответчик в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте судебного заседания был извещен надлежащим образом – заказным письмом с уведомлением.
Ответчик о причинах своей неявки в судебное заседание не сообщил, ходатайство об отложении рассмотрения дела не заявлял.
Истица не возражала против рассмотрения дела в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.
С учетом положений части 1 ст. 233 ГПК РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика, надлежащим образом извещенного о времени и месте судебного разбирательства, в порядке заочного производства.
Выслушав пояснения истицы, исследовав письменные материалы дела, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим обстоятельствам.
В соответствии с положениями ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Место и сроки выплаты заработной платы в не денежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, истица работала с ДД.ММ.ГГГГ в ООО «Монарх» в должности дворника.
За период времени январь, февраль, март 2010 года истице ответчик не выплатил заработную плату в размере <данные изъяты> рублей.
Ответчик доказательств обратного суду не предоставил.
При таких обстоятельствах, с ответчика в пользу истицы подлежит взысканию задолженность по заработной плате за январь, февраль и март 2010 года в размере <данные изъяты> рублей.
Исходя из положений части 1 ст. 103 ГПК РФ, п. 1 ст. 333-19 НК РФ, с ответчика в доход государства подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты> рублей.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 – 199, 233 – 237 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Ц.Н.И. к ООО «Монарх» о взыскании задолженности по заработной плате, - удовлетворить в полном объеме.
Взыскать с ООО «Монарх» в пользу Ц.Н.И. задолженность по заработной плате за январь, февраль и март 2010 года в размере <данные изъяты> рублей.
Взыскать с ООО «Монарх» в доход государства государственную пошлину в размере <данные изъяты> рублей.
Решение может быть обжаловано в Калининградский областной суд через Ленинградский районный суд г. Калининграда в течение 10 дней с момента изготовления мотивированной части решения суда, а ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня вручения копии заочного решения ему на руки.
Мотивированная часть решения изготовлена 22 июня 2010 года.
Судья Н.А. Гусева
